Teza de licenta - Importanța valorificării resurselor umane în cadrul intreprinderii Moldtelecom SA - ID:06416 - Volum 44 pagini
Categoria : Management
Pentru a procura integral lucrarea contactați-ne! (+373) 68 484 557
INTRODUCERE
CAPITOLUL I. FUNDAMENTĂRI TEORETICE PRIVIND INSTRUIREA ŞI DEZVOLTAREA PROFESIONALĂ A PERSONALULUI……5
1.1 Conceptul de instruire și dezvoltare profesională…………………………………..…………5
1.2 Modalități de motivare și dezvoltare a angajaților………………………………….…………9
1.3 Dezvoltarea și creativitatea profesională a personalului din perspectiva organizației și a angajatului…16
CAPITOLUL II. ANALIZA ACTIVITĂȚILOR DE DEZVOLTARE A PERSONALULUI ÎN CADRUL COMPANIEI MOLDTELECOM SA……26
2.1. Prezentarea activităților de bază ale companiei Moldtelecom SA…………………………26
2.2. Analiza indicatorilor economico-financiari ai companiei Moldtelecom SA………………..30
2.3. Realizarea activităților de dezvoltare a personalului în cadrul companiei Moldtelecom SA..40
2.4. Evaluarea eficacității activităților de dezvoltare a personalului și a impactului acestora asupra performanței companiei
CAPITOLUL III. DIRECȚII DE RAȚIONALIZARE A ACTIVITĂȚILOR DE DEZVOLTARE A PERSONALULUI ÎN CADRUL COMPANIEI SA MOLDTELECOM
3.1. Elaborarea unei strategii de dezvoltare profesională a personalului din cadrul Moldtelecom SA
3.2 Diagnosticul instruirii şi dezvoltării profesionale a personalului în Republica Moldova
CONCLUZII
BIBLIOGRAFIE
ANEXE
CAPITOLUL I. FUNDAMENTĂRI TEORETICE PRIVIND INSTRUIREA ŞI DEZVOLTAREA PROFESIONALĂ A PERSONALULUI……5
1.1 Conceptul de instruire și dezvoltare profesională…………………………………..…………5
1.2 Modalități de motivare și dezvoltare a angajaților………………………………….…………9
1.3 Dezvoltarea și creativitatea profesională a personalului din perspectiva organizației și a angajatului…16
CAPITOLUL II. ANALIZA ACTIVITĂȚILOR DE DEZVOLTARE A PERSONALULUI ÎN CADRUL COMPANIEI MOLDTELECOM SA……26
2.1. Prezentarea activităților de bază ale companiei Moldtelecom SA…………………………26
2.2. Analiza indicatorilor economico-financiari ai companiei Moldtelecom SA………………..30
2.3. Realizarea activităților de dezvoltare a personalului în cadrul companiei Moldtelecom SA..40
2.4. Evaluarea eficacității activităților de dezvoltare a personalului și a impactului acestora asupra performanței companiei
CAPITOLUL III. DIRECȚII DE RAȚIONALIZARE A ACTIVITĂȚILOR DE DEZVOLTARE A PERSONALULUI ÎN CADRUL COMPANIEI SA MOLDTELECOM
3.1. Elaborarea unei strategii de dezvoltare profesională a personalului din cadrul Moldtelecom SA
3.2 Diagnosticul instruirii şi dezvoltării profesionale a personalului în Republica Moldova
CONCLUZII
BIBLIOGRAFIE
ANEXE
