Teza de licenta - Administrarea personalului în cadrul intreprinderii Migdal P. Recrutarea si selectarea - ID: 00970 - Volum 71 pagini
Categoria : rei / Relatii internationale
Pentru a procura integral lucrarea contactați-ne! (+373) 68 484 557
CUPRINS:
CAPITOLUL I Conceptul recrutării şi selectării personalului în cadrul Întrprinderilor
1.1 Noţiuni generale de recrutare şi selectare a personalului
1.2 Evoluţia procesului de recrutare şi selectare
1.3 Metodologia modernizării recrutării şi selectării personalului
CAPITOLUL II Analiza activităţii economico-financiare în rezultatul selectării optime a personalului Întreprinderii ’’Migdal P’’
2.1 Caracteristica generală a Întreprinderii ’’Migdal P’’
2.2 Analiza indicatorilor activităţii financiare a Întreprinderii
CAPITOLUL III Perfectarea activităţilor de recrutare şi selectare a personalului în cadrul Întreprinderilor naţionale în conformitate cu cerinţele UE
3.1 Analiza asigurării şi uitilizării resurselor umane în cadrul întreprinderilor naţionale
3.2 Direcţii de modernizare a recrutării şi selectării personalului în cadrul Întreprinderii ’’Migdal P’’
CAPITOLUL I Conceptul recrutării şi selectării personalului în cadrul Întrprinderilor
1.1 Noţiuni generale de recrutare şi selectare a personalului
1.2 Evoluţia procesului de recrutare şi selectare
1.3 Metodologia modernizării recrutării şi selectării personalului
CAPITOLUL II Analiza activităţii economico-financiare în rezultatul selectării optime a personalului Întreprinderii ’’Migdal P’’
2.1 Caracteristica generală a Întreprinderii ’’Migdal P’’
2.2 Analiza indicatorilor activităţii financiare a Întreprinderii
CAPITOLUL III Perfectarea activităţilor de recrutare şi selectare a personalului în cadrul Întreprinderilor naţionale în conformitate cu cerinţele UE
3.1 Analiza asigurării şi uitilizării resurselor umane în cadrul întreprinderilor naţionale
3.2 Direcţii de modernizare a recrutării şi selectării personalului în cadrul Întreprinderii ’’Migdal P’’
